Evinizdeki Zaman Yiyen Canavar

zaman yiyen tvBir okurum televizyonun hiç mi yararı yok diye sormuş? Tartışmanın başlangıç noktasındaki notumu paylaşmak istiyorum. Türkiye’de ortalama günlük 3 saat televizyon izleniyor. Ortalama Türk insanı minimum 6 saat uyuyor. 24 saatten 6 saati çıkarırsak 18 saat kalır. Demek ki, bir Türk uyanık olduğu zamanın altıda birini televizyon izleyerek geçiriyor. Diğer bir deyişle haftada en az bir gününü televizyon izleyerek geçiriyor. Altı ayın bir ayı televizyon karşısında kül olup gidiyor. Yılın iki ayı da yine televizyon karşısında kayboluyor. 12 yılın 2 yılı ise televizyon izlerken buhar olup gidiyor. Yaşamımızdan sadece televizyonu çıkarırsak birçok başka şey için ne kadar fazla zaman kaldığına inanamazsınız.

Televizyon yapımcıları, kanal müdürleri bana kızsa da zamanımızı kullanmakla ilgili yukarıdaki gerçeği değiştirebilmek mümkün değildir. Read more Evinizdeki Zaman Yiyen Canavar

Share Button

Çocuk mu yapalım, kariyer mi?

????????????????????????????????????????Özellikle okuyan kadınların kafalarındaki en büyük soru: “Çocuk mu yapalım, kariyer mi?” Her kadın çalışma yaşamında başarılı olmak, mümkünse kariyer merdiveninin en üst basamaklarına çıkıp markalaşmak isteyebilir. Ne var ki, evlenmeyle birlikte gelen aile yaşamı sorumlulukları, bir kadının kariyerine odaklanmasına izin vermeyebilir.

Evlenmeyle ilgili birlikte gelen ilk sorumluluk ev işleri, çamaşır yıkama, ütü ve temizlik ve elbette yemek yapmadır. Bu sorumluluklar yardımsever bir koca bulunursa hafifleyebilir. Ne var ki, dünya genelinde erkeklerin bu işleri annelerine ya da eşlerine bırakmayı yeğlediği söylenebilir.

Read more Çocuk mu yapalım, kariyer mi?

Share Button

Kocaman Soru İşaretleri

soruHemen her köşe yazısı, hayatın bir konusuna nokta ya da virgül koyuyor. İzninizle bu yazıyı nokta ya da virgül için değil, cevabını bilmediğimiz konular için soru işareti olarak kullanmak istiyorum.

Yaşamınızda 20 yıl öncesine gitseydiniz hangi kararları farklı alırdınız? Bu süreyi yaşınıza göre 5 ya da 30 yıl arasında bir süreyle değiştirebilirsiniz?

Neleri yanlış biliyorsunuz veya hangi konularda haksızsınız? Bugüne kadar haksız olduğunuzu bildiğiniz hangi konularda inatçılık yaptınız ve çevrenizdekilere gururunuzdan taviz vermemek için çatıştınız? Kimlere özür borçlusunuz? Read more Kocaman Soru İşaretleri

Share Button

Avatar

AVATARRRTüm serisini izlediğim Avatar ve Star Wars Clone savaşlarının harika iki animasyon dizisi olduğunu söyleyebilirim. Bu iki dizinin her bir bölümü, kişisel gelişim, problem çözme, liderlik ve takım çalışması açılarından değerlendirmeye uygundur. Ülke yönetimlerinin de dahil olduğu bu animasyonlarda teröristler, üç kağıtçı tüccarlar, gücün büyülediği dehşet saçan liderler de bulunuyor. Bugün Avatar animasyon dizisinin ilk 3 sezonunun kısa bir özetini vermek istiyorum. Read more Avatar

Share Button

4 Sıra Dışı Kitap

jonahBu yıl Bursa Orhangazi Üniversitesi MBA dersleri kapsamında Optimist Yayımları’ndan çıkmış 4 kitap inceledik. İlk incelediğimiz kitap THY sponsorluğunda yayımlanan Jonah Berger’in Contagious (Bulaşıcı ya da Salgın) idi. Bazı fikirler ve bazı ürünler hızla popüler olup yaygınlaşırken bazı fikirler diğerlerinin arasında kaybolup gidiyor. Kitap hangi ürün, kavram ve fikirlerin popülerleştiğini değerlendiriyor. Berger’e göre 6 ilke var. Sosyal Nakit, Tetikleyiciler, Duygu, Toplumsal Delil, Pratik Değer ve Hikaye İlkeleri. Fikir veya ürünün anlatmaya değer havalı bir şey olması, dilden dile ağızdan ağıza hikayenin yayılmasına imkan veriyor. Günlük yaşamda kullandığımız veya gördüğümüz ürünlerle birlikte anılması, ürün ya da hizmetin hatırlanmasını tetikliyor. Güçlü bir duygusal etkiye yol açması, insanlar için ürünü kalben önemli hale getiriyor.
Ürün ya da hizmeti kullananların açık bir şekilde görünmesi, güvene ve ürünün takipçilerinin oluşmasına yol açıyor. Ürün ve hizmetlerin ya da fikirlerin insan yaşamına pratik bir değer sunması, ürünün değerli olmasını sağlıyor. Read more 4 Sıra Dışı Kitap

Share Button

Şimdi Ne Yapıyoruz?

simdi ne yapiyoruzÜnlü yönetim otoritesi Gary Hamel’in Optimist yayınlarından çıkan “Şimdi Ne Yapıyoruz” isimli kitabı, hem bireyler hem de kurumlar için güncel bir pusula niteliğinde. Kitabın üstünde durduğu beş temel konu var.

Bunlardan bir tanesi uyum ve değişim. İki değişim kategorisi var: Dış değişim ve iç değişim. Eğer dış değişimin hızı, bizim iç değişimimizden hızlıysa geride kalıyoruz ve değişemiyoruz demektir.

Read more Şimdi Ne Yapıyoruz?

Share Button